Indian Institute of Information Technology, Allahabad ने वर्ष 2026 के लिए नॉन टीचिंग पदों पर भर्ती की घोषणा की है। यह भर्ती उन युवाओं के लिए अच्छा मौका है जो केंद्रीय संस्थान में स्थायी नौकरी पाना चाहते हैं। इस भर्ती के तहत कुल 11 पद भरे जाएंगे। पदों में Physical Training Instructor, Junior Assistant और Junior Technician शामिल हैं। चयन होने पर उम्मीदवार को नियमित वेतन और सरकारी सुविधाएं मिलेंगी।
IIIT Allahabad देश के प्रतिष्ठित तकनीकी संस्थानों में गिना जाता है। यहां काम करने का मतलब शैक्षणिक वातावरण में नौकरी करना है। इन पदों पर चयनित अभ्यर्थियों को प्रशासनिक, तकनीकी और शारीरिक प्रशिक्षण से जुड़े कार्य करने होंगे। भर्ती प्रक्रिया पूरी तरह नियमों के अनुसार की जाएगी। आरक्षण का लाभ भारत सरकार के निर्देशों के अनुसार मिलेगा।
📊 पदों का विवरण (Vacancy Details)
| पद का नाम | SC | ST | OBC | UR | कुल पद | पे लेवल |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Physical Training Instructor | 0 | 0 | 0 | 1 | 1 | Level-6 |
| Junior Assistant | 1 | 0 | 2 | 0 | 3 | Level-3 |
| Junior Technician (Lab / Maintenance) | 1 | 0 | 1 | 5 | 7 | Level-3 |
| कुल पद | 2 | 0 | 3 | 6 | 11 | — |
💰 वेतनमान
इन पदों पर चयनित उम्मीदवारों को सातवें वेतन आयोग के अनुसार वेतन दिया जाएगा। Physical Training Instructor पद पर Level-6 का वेतन मिलेगा। Junior Assistant और Junior Technician पद पर Level-3 का वेतनमान लागू होगा। इसके साथ महंगाई भत्ता, मकान किराया भत्ता और अन्य सरकारी भत्ते भी मिलेंगे। कुल मासिक वेतन पद और स्थान के अनुसार अलग-अलग हो सकता है।
🎓 शैक्षणिक योग्यता
हर पद के लिए अलग योग्यता तय की गई है। उम्मीदवार को मान्यता प्राप्त संस्थान से पढ़ाई की हुई होनी चाहिए। अनुभव वाले अभ्यर्थियों को प्राथमिकता दी जाएगी।
- Physical Training Instructor के लिए Graduate डिग्री और B.P.Ed अनिवार्य है।
- Junior Assistant के लिए किसी भी विषय में स्नातक डिग्री जरूरी है।
- Junior Technician के लिए ITI / Diploma / Degree संबंधित ट्रेड में होनी चाहिए।
डिग्री या डिप्लोमा की पढ़ाई पूरी हो चुकी होनी चाहिए। अनुभव प्रमाण पत्र केवल मान्यता प्राप्त संस्था का ही मान्य होगा। जो उम्मीदवार अंतिम तिथि तक योग्यता पूरी नहीं करते हैं, वे आवेदन के पात्र नहीं होंगे।
🎂 आयु सीमा
Physical Training Instructor पद के लिए अधिकतम आयु 32 वर्ष रखी गई है। Junior Assistant और Junior Technician पद के लिए अधिकतम आयु 27 वर्ष निर्धारित की गई है। आयु की गणना अंतिम तिथि के आधार पर की जाएगी।
- SC / ST उम्मीदवारों को 5 वर्ष की छूट
- OBC उम्मीदवारों को 3 वर्ष की छूट
- PwBD उम्मीदवारों को 10 वर्ष तक की छूट
- सरकारी कर्मचारियों को नियमानुसार छूट
📅 महत्वपूर्ण तिथियां
| प्रक्रिया | तिथि |
|---|---|
| ऑनलाइन आवेदन शुरू | 22 जनवरी 2026 |
| आवेदन की अंतिम तिथि | 06 मार्च 2026 |
| हार्ड कॉपी भेजने की अंतिम तिथि | 13 मार्च 2026 |
🔗 अन्य भर्ती से जुड़ी जानकारी
यदि आप अन्य संस्थानों की नॉन टीचिंग भर्तियों को देखना चाहते हैं तो आप Wadia Institute Non Teaching Recruitment 2026 भी देख सकते हैं। इससे आपको अलग-अलग भर्तियों की तुलना करने में आसानी होगी।
IIIT Allahabad Non Teaching Recruitment 2026 के लिए आवेदन करने वाले उम्मीदवारों को चयन प्रक्रिया और परीक्षा पैटर्न की सही जानकारी होना जरूरी है। इससे तैयारी व्यवस्थित रहती है और गलती की संभावना कम होती है। इस भर्ती में लिखित परीक्षा, स्किल टेस्ट और कंप्यूटर टेस्ट जैसे चरण शामिल किए गए हैं। हर चरण का उद्देश्य उम्मीदवार की वास्तविक क्षमता को परखना है।
📝 चयन प्रक्रिया
चयन प्रक्रिया कई चरणों में पूरी की जाएगी। सबसे पहले उम्मीदवारों की ऑनलाइन आवेदन की जांच की जाएगी। इसके बाद पात्र उम्मीदवारों को परीक्षा के लिए बुलाया जाएगा। चयन प्रक्रिया का ढांचा पद के अनुसार अलग-अलग हो सकता है।
- लिखित परीक्षा
- कंप्यूटर टेस्ट
- स्किल टेस्ट
- दस्तावेज सत्यापन
Physical Training Instructor पद के लिए फिजिकल फिटनेस और प्रशिक्षण से संबंधित दक्षता को भी देखा जाएगा। Junior Technician पद के लिए तकनीकी ज्ञान और प्रैक्टिकल समझ को प्राथमिकता दी जाएगी। Junior Assistant पद के लिए कार्यालयीन कार्य और कंप्यूटर ज्ञान का मूल्यांकन किया जाएगा।
📚 लिखित परीक्षा का स्वरूप
लिखित परीक्षा वस्तुनिष्ठ प्रकार की होगी। प्रश्न बहुविकल्पीय होंगे। परीक्षा में तकनीकी और सामान्य दोनों प्रकार के प्रश्न शामिल रहेंगे। सामान्य भाग में तर्क शक्ति, गणितीय योग्यता और सामान्य जागरूकता से जुड़े प्रश्न पूछे जाएंगे।
- सामान्य ज्ञान और करंट अफेयर्स
- रीजनिंग और लॉजिकल एबिलिटी
- बेसिक गणित
- पद से संबंधित विषय
परीक्षा का स्तर पद की योग्यता के अनुसार रखा जाएगा। Junior Technician के लिए डिप्लोमा स्तर के प्रश्न होंगे। Junior Assistant के लिए स्नातक स्तर के प्रश्न रखे जाएंगे। Physical Training Instructor के लिए खेल और फिटनेस से जुड़े प्रश्न शामिल होंगे।
🛠 स्किल टेस्ट का महत्व
स्किल टेस्ट केवल क्वालिफाइंग प्रकृति का होगा। इसमें उम्मीदवार की व्यवहारिक क्षमता को परखा जाएगा। Junior Assistant के लिए टाइपिंग और कंप्यूटर कार्य से जुड़ा टेस्ट हो सकता है। Junior Technician के लिए मशीन संचालन, उपकरण पहचान और बेसिक रिपेयर से संबंधित कार्य दिए जा सकते हैं।
Physical Training Instructor पद के लिए फिजिकल टेस्ट और डेमो क्लास जैसी गतिविधियां हो सकती हैं। इसमें दौड़, व्यायाम और प्रशिक्षण तकनीकों की जानकारी देखी जाएगी।
📑 आवश्यक दस्तावेज
आवेदन और चयन प्रक्रिया के दौरान उम्मीदवारों को कई दस्तावेज प्रस्तुत करने होंगे। सभी दस्तावेज सही और स्पष्ट होने चाहिए। गलत दस्तावेज देने पर उम्मीदवारी रद्द हो सकती है।
- 10वीं और 12वीं की मार्कशीट
- डिग्री या डिप्लोमा प्रमाण पत्र
- जाति प्रमाण पत्र (यदि लागू हो)
- अनुभव प्रमाण पत्र
- आधार कार्ड या पहचान पत्र
- फोटो और हस्ताक्षर
अनुभव प्रमाण पत्र में कार्य की अवधि और संस्था का नाम साफ लिखा होना चाहिए। तकनीकी पदों के लिए ट्रेड संबंधित प्रमाण पत्र विशेष रूप से देखे जाएंगे।
📌 कट-ऑफ तिथि और पात्रता
आयु और शैक्षणिक योग्यता की गणना कट-ऑफ तिथि के अनुसार की जाएगी। जो उम्मीदवार कट-ऑफ तिथि तक आवश्यक योग्यता पूरी नहीं करते हैं, उन्हें अयोग्य माना जाएगा। इसलिए आवेदन से पहले अपनी पात्रता की जांच करना जरूरी है।
पात्रता में अनुभव की भूमिका भी महत्वपूर्ण है। जहां अनुभव मांगा गया है, वहां प्रमाणित अनुभव होना चाहिए। केवल डिग्री या डिप्लोमा होना पर्याप्त नहीं माना जाएगा।
📍 कार्यस्थल और जिम्मेदारियां
चयनित उम्मीदवारों की नियुक्ति IIIT Allahabad परिसर में की जाएगी। यहां शैक्षणिक और प्रशासनिक वातावरण में कार्य करना होगा। Junior Assistant को कार्यालयीन फाइलों का प्रबंधन करना होगा। Junior Technician को प्रयोगशालाओं और तकनीकी उपकरणों की देखभाल करनी होगी।
Physical Training Instructor को छात्रों के लिए शारीरिक प्रशिक्षण कार्यक्रम आयोजित करने होंगे। खेल गतिविधियों की देखरेख करना भी उनकी जिम्मेदारी होगी।
🔗 संबंधित भर्तियों की जानकारी
यदि आप अन्य केंद्रीय संस्थानों की नॉन टीचिंग भर्तियों की जानकारी देखना चाहते हैं तो आप Central Sanskrit University Non Teaching Recruitment 2026 भी देख सकते हैं। इससे आपको अलग-अलग भर्तियों की तुलना करने में मदद मिलेगी।
IIIT Allahabad Non Teaching Recruitment 2026 के अंतर्गत आवेदन प्रक्रिया पूरी तरह ऑनलाइन रखी गई है। उम्मीदवारों को सलाह दी जाती है कि आवेदन करने से पहले सभी नियम और निर्देश ध्यान से पढ़ लें। सही जानकारी भरना बहुत जरूरी है, क्योंकि बाद में किसी भी प्रकार का सुधार स्वीकार नहीं किया जाएगा।
📝 आवेदन करने की प्रक्रिया
ऑनलाइन आवेदन के लिए उम्मीदवारों को सबसे पहले आधिकारिक पोर्टल पर जाना होगा। वहां नया रजिस्ट्रेशन करना अनिवार्य है। रजिस्ट्रेशन के बाद लॉगिन करके आवेदन फॉर्म भरा जा सकता है।
- आधिकारिक वेबसाइट खोलें
- नया यूज़र रजिस्ट्रेशन करें
- ईमेल और मोबाइल नंबर सत्यापित करें
- लॉगिन करके आवेदन फॉर्म भरें
- व्यक्तिगत जानकारी दर्ज करें
- शैक्षणिक योग्यता भरें
- अनुभव विवरण दर्ज करें
- दस्तावेज अपलोड करें
- आवेदन शुल्क जमा करें
- फॉर्म सबमिट करें
फॉर्म सबमिट करने से पहले सभी जानकारी दोबारा जांच लें। एक बार फॉर्म सबमिट होने के बाद बदलाव की अनुमति नहीं होगी। आवेदन पूरा होने के बाद उसकी एक कॉपी सुरक्षित रख लें।
📄 हार्ड कॉपी भेजने की जानकारी
ऑनलाइन आवेदन के बाद उम्मीदवारों को आवेदन फॉर्म की हार्ड कॉपी और जरूरी दस्तावेज निर्धारित पते पर भेजने होंगे। हार्ड कॉपी समय पर पहुंचना अनिवार्य है। देर से प्राप्त आवेदन स्वीकार नहीं किए जाएंगे।
लिफाफे पर पद का नाम और आवेदन संख्या साफ लिखना जरूरी है। सभी प्रमाण पत्रों की स्वप्रमाणित प्रतियां संलग्न करनी होंगी।
📚 सिलेबस का ढांचा
लिखित परीक्षा में सामान्य और तकनीकी विषयों से जुड़े प्रश्न पूछे जाएंगे। सामान्य भाग में तर्कशक्ति, गणित और सामान्य जागरूकता शामिल होगी। तकनीकी भाग पद से संबंधित विषय पर आधारित रहेगा।
- रीजनिंग और मानसिक योग्यता
- सामान्य ज्ञान
- गणितीय क्षमता
- पद से संबंधित विषय
Physical Training Instructor के लिए खेल, फिटनेस और प्रशिक्षण पद्धतियों से जुड़े प्रश्न पूछे जा सकते हैं। Junior Assistant के लिए ऑफिस कार्य और कंप्यूटर ज्ञान से जुड़े प्रश्न होंगे। Junior Technician के लिए ट्रेड संबंधित प्रश्न शामिल रहेंगे।
🏆 मेरिट सूची और नियुक्ति
लिखित परीक्षा और स्किल टेस्ट में प्रदर्शन के आधार पर मेरिट सूची तैयार की जाएगी। दस्तावेज सत्यापन के बाद अंतिम चयन किया जाएगा। चयनित उम्मीदवारों को नियुक्ति पत्र जारी किया जाएगा।
नियुक्ति के बाद उम्मीदवारों को प्रोबेशन अवधि में रखा जा सकता है। कार्य संतोषजनक रहने पर स्थायी नियुक्ति दी जाएगी।
📢 महत्वपूर्ण निर्देश
उम्मीदवारों को सलाह दी जाती है कि वे आवेदन से पहले आधिकारिक नोटिफिकेशन को ध्यान से पढ़ें। गलत जानकारी देने पर आवेदन रद्द किया जा सकता है। परीक्षा से संबंधित अपडेट केवल आधिकारिक वेबसाइट पर जारी किए जाएंगे।
भर्ती प्रक्रिया के दौरान किसी भी प्रकार की अनुचित गतिविधि पाए जाने पर उम्मीदवार को अयोग्य घोषित किया जा सकता है।
🔗 अन्य भर्ती की जानकारी
यदि आप अन्य केंद्रीय संस्थानों की भर्तियों की जानकारी देखना चाहते हैं तो आप NPCIL Recruitment 2026 को भी देख सकते हैं। इससे आपको अलग-अलग संस्थानों की भर्तियों की तुलना करने में सुविधा होगी।
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